PANDEGLANG, BantenHeadline.com – Buruknya pelayanan Rumah Sakit Umum Daerah (RSUD) Berkah Pandeglang, membuat banyak pihak mendesak agar Bupati Pandeglang mencopot kursi kepemimpinan Direktur Utamanya. Sejak era kepemimpinan Erwan Kurtubi, desakan itu sudah mulai menguap. Bahkan ketika Irna Narulita mengemban estafet sebagai Bupati Pandeglang, nama Dirut RSUD Berkah Pandeglang, Asmani Raneyanti digadang-gadang menjadi salah seorang pejabat yang akan dimutasi.
Bahkan rumor tersebut semakin santer terdengar, takkala RSUD Berkah mendapat penilaian buruk dalam hal Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP).
Menanggapi hal itu, Dirut RSUD Berkah Pandeglang, Asmani Raneyanti menegaskan jika dirinya siap untuk dicopot dari jabatannya saat ini.
“Mangga. Kalau saya yang namanya amanah, kemudian kita bekerja maksimal, itu bagaimana tim Baperjakat (Badan Pertimbangan Jabatan dan Kepangkatan). Masa jabatan harus diminta-minta? Jangan dong. Tidak mungkin lah. Kita mah kerja lurus saja, maksimalkan di situ,” tegas Asmani kepada Banten Headline, Senin (23/05).
Meski tidak takut dicopot, namun Asmani menuding, buruknya kinerja RSUD Berkah saat ini turut dipengaruhi oleh bawahannya yang dinilai tidak sejalan dengan visi kerjanya.
“Memang untuk membenahi tidak bisa seperti membalikkan telapak tangan. Setiap ada keluhan, kita coba klarifikasi. Namun kerap kali dipelintir. Ngomong terus-terusan, rapat terus-terusan. Karena kinerja mereka (bawahannya) ini mungkin sudah lama tertidur. Sudah lama tidak disiplin. Kalau Saya kan berlari, sedangkan yang lain berjalan. Kesal juga, Saya marah juga,” terangnya.
Padahal dirinya mengaku, selama ini sudah bekerja secara maksimal dalam memimpin RSUD Berkah. Beberapa kebijakan telah diterapkan untuk memaksimalkan pelayanan di Rumah Sakit.
“Saya sekarang sudah maksimalkan kinerja, visit, managemen. Tetapi kalau Direktur harus turun tangan terus, sedangkan kegiatan di luar banyak, masalahnya banyak, belum rapatnya, belum akuntabilitasnya kita rapiin. Atuh kewalahan,” keluhnya. (Red-02)
